组织文化中的精神文化反映了组织的（），对员工的精神面貌、工作态度和沟通的积极性起着决定性的作用。

组织文化中的四个层次分别是表层组织文化，（），中层的制度文化，深层的精神文化。

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以组织文化作为组织的精神目标和支柱，激励全体成员自信、自强，团结进取。这体现了组织文化的（）。

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组织文化应包括锐意进取、开拓创新、追求优势、永不自满等精神。这主要体现了组织文化建立的（）。

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组织文化能反映出一个企业的特色，下面的组织文化中对组织发展起促进作用的是（）。

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“我骄傲，我是联想人”，这反映了在组织文化建设中成功地运用了（）

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具有精神境界文化的组织认识刘，既有思想又有灵魂的人会寻求工作中的意义和目标，希望与他人建立联系，并成为社会中的一员。（）

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集团规定公司员工在工作期间必须穿正装，这体现了组织文化中的（）。

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组织成员共同信封和追求的（）是精神文化乃至整个组织文化的核心。

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精神层文化是组织文化的（）。

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