建立工资集体协商要约制度的条件是什么？
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工会开展工资集体协商工作的一个重要载体是什么？
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工会发出集体协商书面要约（）内，企业不予回应的，工会可要求上级工会协调。
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工会如何搞好工资集体协商工作？
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关于集体合同平等协商的双方协商代表人数应当对等，每方（）名，并各确定一名首席协商代表。双方协商代表不得相互兼任。
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企业违反集体合同，侵犯职工劳动权益，经协商解决不成的，工会可以向（）提请仲裁。
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用人单位与职工一方就职工年度工资调整水平和调整部分的分配办法等签订集体合同或者工资专项集体合同，应当采取（）的方式。
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工会帮助和指导职工与企业签订劳动合同。就（）、工作时间、劳动定额、（）、劳动（）卫生、保险福利等与企业平等协商、签订集体合同，并监督集体合同的履行。
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经协商形成一致意见的集体合同草案，应当提交职工代表大会（职工大会）讨论通过。经全体职工代表（职工）（）以上同意，即获通过。
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