A提高知人善任、合理使用人才的水平
B增强团队的凝聚力和向心力
C增强领导的有效性,改进领导行为
D促进组织变革与发展
E改进组织的绩效考评体系
管理者研究组织行为学的重要意义与作用?
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研究和应用组织行为学有何重要意义?
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组织行为学研究的意义和作用有哪些?()
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对领导者的研究有多种途径,主要有领导素质的研究途径、领导行为的研究途径和领导情景的研究途径,一个管理者通过对这些研究成果的学习有何意义?
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激励对于组织管理具有重要意义,激励的作用主要体现在()
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现代管理理论阶段主要指行为科学学派及管理理论丛林阶段,行为科学学派阶段主要研究个体行为、群里行为与组织行为,重视研究人的心理、行为等对高效率地实现组织目标的影响作用()。
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学习和研究公共管理学有哪些重要意义?
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理论联系实际分析管理者为什么要研究与学习组织行为学以及学习组织行为学对管理者的意义。
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研究和应用组织行为学的意义是什么?
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