简述影响团体凝聚力的因素。
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K团体的团体目标与组织目标相去甚远，团体凝聚力很强，这对K团体生产效率的影响是（）
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加入团体的难度越大，成员间的凝聚力（）。
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你认为一个团体具有很强凝聚力的原因有哪些？
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影响团体凝聚力的因素较多，“文人相轻”现象显示的影响因素是（）
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社会心理学家贝尔分析了领导功能之后，提出两个主要向度：一为（），一为（）。工作取向的领导行为，偏重在团体目标的达成；人情取向的领导行为，偏重在维持团体成员的士气和内聚力。贝尔把这两个取向比喻为家庭中的严父与慈母。
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凝聚力
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职业伦理主要通过（）的关系，增强企业的凝聚力。
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一般来说，一个群体的规模越大，凝聚力往往（）。
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