A因公辞职
B自愿辞职
C责令辞职
D引咎辞职
担任领导职务的公务员,因工作变动依照法律规定辞去现任职务,称为()。
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()是对有过错失误或不适合担任现任领导职务的公务员的一种组织和个人相结合的追究和处理措施。
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国家行政机关对担任领导职务某些工作性质特殊的非领导职务的国家公务员,有计划地调换职位任职的活动称为()。
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领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失,应当()。
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公务员法规定:担任()、县级机关及其有关部门主要领导职务的公务员,应当实行地域回避。
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国家公务员担任县级以下地方人民政府领导职务时,不得在原籍任职。()
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按照我国公务员法的规定,公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的,应当实行的回避是()。
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有应当回避之法定要件的一方不得在另一方担任领导职务的机关从事下列工作:()。
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公务员晋升处级副职以上领导职务,一般应具有基层工作年限()。
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