工伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇发生变化，不再由所在单位按月支付。

工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，不能继续享受工伤医疗待遇。（）

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工伤职工停工留薪期一般不超过（）个月。

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职工因工伤治疗的停工留薪期限最长不超过（）。

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职工停工留薪期一般不超过（）个月。

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工伤职工有下列情形（），停止享受工伤保险待遇。

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工伤职工治疗非工伤引发的疾病时，可以适当享受工伤医疗待遇。

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下列情形的工伤职工中，属于不能继续享受工伤保险待遇的情形有（）

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职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。（）

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当涉及农民工伤、患病期间工资待遇的争议案件，劳动争议仲裁委员会可全部解决。（）

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