简答题

培训成本越低,培训的经济效益就越好吗?

正确答案

此种认识不正确,不是成本越低越好,也不是成本越高越好。考察培训活动经济效益高低的标准,不能紧看投资的多寡,更要看投入产出的性价比。应重点考察通过培训,员工的劳动生产效率是否提高了、企业的事故率是否降低了、员工的势气是否提高了、消费者的投诉率是否降低了等方面。
在保证培训的针对性和有效性的前提下,再考虑培训的投入,争取少花钱多办事。如果片面强调低成本,对培训是有害的。

答案解析

相似试题
  • 培训成本越低,培训的经济效益就越好吗?

    简答题查看答案

  • 培训中给学员的信息量越大就越好吗?

    简答题查看答案

  • 培训师是开口吃饭的,只要唱功好就一定能做好企业培训师工作吗?

    简答题查看答案

  • 考核培训师业务水平只看学员反馈意见一项就可以吗?

    简答题查看答案

  • 考核培训师业务水平只看学员反馈意见一项就可以吗?

    简答题查看答案

  • 培训经济学中,培训直接成本与培训间接成本之和为()。

    单选题查看答案

  • 培训课程就是一门培训学科吗?

    简答题查看答案

  • 企业发展是开发培训项目的唯一依据吗?

    简答题查看答案

  • 仿真模拟适合职业技能培训吗?

    简答题查看答案