劳动者离岗前60日内的，在岗期间的职业健康检查，可以视为离岗时的职业健康检查。

对（），生产经营单位应当按照有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并书面告知检查结果。

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离岗健康检查一般应在离岗前的（）内完成。

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上岗前的健康检查目的是为发现（），使其不从事所禁忌的作业，以减少或消除职业病危害列劳动者的健康损害。

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职业病是指劳动者在职业活动中，因接触职业病危害因素而引起的疾病。

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（）必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品。

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（）必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供符合职业病防治要求的个人使用的职业病防护用品。

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职业病危害严重、劳动者人数>l000人的用人单位，应设置职业卫生管理组织机构，并配备2人以上专职管理人员。

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劳动者不履行学习和掌握职业卫生知识等规定义务的，用人单位应当对其进行批评、教育甚至开除。

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劳动者被诊断患有职业病，如果用人单位没有依法参加工伤社会保险，其医疗和生活保障由（）负责。

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