单选题

根据国际劳工组织的定义,因为疾病、工伤、休假、旷工或天气恶劣等原因暂时脱离工作的劳动者属于( )。

A就业人口 

B失业人口 

C非劳动力 

D准就业人口

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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  • 根据《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为()伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位。

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  • 处于规定的就业年龄之内,但不属于国际劳工组织定义的就业者的是( )。

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  • 用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起( )内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请

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  • 用人单位未按规定提出工伤认定申请,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为()之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

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  • 按照《工伤保险条例》的规定。应当认定为工伤或视同工伤的有()。

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  • 在实际工作中,组织很少对培训与开发进行投资收益评估,这是因为对其进行评估()。

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  • 在实际工作中,组织很少对其进行评估,因为很困难且昂贵,这类培训与开发效果的评估是()。

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  • 在实际工作中,组织很少对其进行评估,因为很困难且昂贵。这类培训与开发效果的评估是( )

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  • 下列关于工伤待遇的说法正确的有( )。

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