A文字型人才
B管理型人才
C通才型人才
D办事型人才
行政决策者合理的知识结构应当是()
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领导者合理的知识结构应当包括()
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秘书知识结构的基础层次知识是()。
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秘书知识结构的主要内容是?
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秘书的知识结构应是()。
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在秘书机构内,一般来说,比较合理的年龄结构,应拉开档次,呈()结构。
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行政领导者合理的群体结构包括丰富全面的知识结构、较高的专业知识结构、较强的能力结构、合理的年龄结构、良好的气质结构。
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群体结构合理化的互补原则是指专业互补、知识互补、智能互补、年龄互补、生理心理素质互补。
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组成领导班子的成员,应该具有合理的知识结构,即由不同的知识水平的人,按照一定的比例排列组合而成。一般而言,职能部门的领导者和中层、基层领导者应具有较多的管理知识和经验。
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