A管理方式的突破
B传统思维的突破
C决策思维的突破
D以上都是
创新思维就是要“思人之所未思”。
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概念创新的基础是逆向思维,就是用表面上看来与目标相反的路径看待问题。
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领导创新思维要持续就要维持一定创新与守成的()
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领导创新思维要特别注重避免()
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领导者的()既要靠人的大脑创新思维,又要借助电子政务和电子商务来扩大思维空间,提升思维的速度和效果。
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一内涵二的思维讲究(),就是希望人们不要过于执着于公平,要接受合理的不公平。
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有效管理的关键点中,建立科学的规范就是要学习创新。
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有效管理的关键点中,建立科学的规范就是要学习创新。
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有效的管理工作,就是要在适度的维持与适度的创新之间取得平衡。
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