单选题

用人单位与劳动者之间发生的下列争议,不属于劳动争议的是:()

A因确认是否存在劳动关系发生的争议

B因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

C因承包经营发生的争议

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 发生劳动争议后,劳动者该如何与用人单位协商?

    简答题查看答案

  • 工会与用人单位因集体合同而发生的争议是()

    单选题查看答案

  • 个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请()。

    多选题查看答案

  • 职工与用人单位发生因工伤待遇方面的争议,可申请行政复议和行政诉讼的有().

    多选题查看答案

  • 对一裁终局的劳动争议案件,用人单位不服的有哪些救济途径?

    简答题查看答案

  • 根据我国劳动争议调解仲裁法规定,劳动争议当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地提起劳动争议仲裁的,其管辖地应为().

    单选题查看答案

  • 30.根据《劳动法》第28条的规定,经劳动合同当事人协调一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应向劳动者支付经济补偿金。我国某省的《劳动合同条例》规定,经双方协商一致解除劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。由于该省《劳动合同条例》的规定是针对该地区的特殊规定,所以该省此方面的劳动争议均应适用该省的规定,即此种情况下用人单位无需向劳动者支付经济补偿金。

    判断题查看答案

  • 用人单位与劳动者何时签订劳动合同?

    简答题查看答案

  • 用人单位与劳动者可以约定保密事项吗?

    简答题查看答案