多选题
A岗位工作目标
B岗位工作技艺
C岗位工作内容
D岗位工作性质、范围
E岗位责任F、岗位工作态度
正确答案
答案解析
略
相似试题
常见的岗位描述信息搜集方法有（）
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在进行岗位信息搜集中，问卷调查法的最大优势是（）
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通过对岗位职务的分析形成的对有关工作性质、工作职责、工作基本活动以及工作条件等方面的书面描述性文件，称之为：（）
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岗位职务描述是系统工程，要有一定的组织形式，有一定的运作过程和过程质量控制。另外，岗位职务分析还应该与岗位的未来需求相结合。
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岗位职务描述的核心是对岗位工作任务或工作责任的细化，在细化过程中将产生许多与岗位工作任务或工作责任紧密相关的细节内容，通常将其称之为岗位职务描述的（）。
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岗位职务描述的核心是对岗位工作任务或工作责任的细化，在细化过程中将产生许多与岗位工作任务或工作责任紧密相关的细节内容，通常将其称之为岗位职务描述的基本单位。主要包括：（）
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（）是岗位职务分析的核心，也是岗位职务描述的核心。
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试述在岗位信息搜集工作中，需要把握的要点有哪些？
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岗位职务描述的基本单位主要包括（）。
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