A3年
B5年
C8年
D10年
《学校和托幼机构传染病疫情报告工作规范》规定,在同一宿舍或者同一班级,1天内有3例或者连续3天内有多个学生(5例以上)患病,并有相似症状(如发热、皮疹、腹泻、呕吐、黄疸等)或者共同用餐、饮水史时,学校疫情报告人应当在多长时间内报出相关信息。()
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下列哪种情况下,用人单位安排劳动者延长工作时间,必须与工会和劳动者协商?()
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企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立()。
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劳动者连续工作()以上,享受带薪年假。
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从事连续()个小时以上立位作业的女职工,月经期间经本人申请,用人单位应当为其安排适当的工间休息。
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女职工经二级以上医疗机构确诊为更年期综合症,且不适应原劳动岗位的,(),用人单位应当适当减轻其劳动量,或者协商安排其他合适的岗位。
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根据GB18871的规定,用人单位有责任改善怀孕女性工作人员的工作条件,怀孕女性工作人员的连续5年的年平均有效剂量不应超过()。
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女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据(),予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
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用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料,安全生产监督管理部门应当监督检查和督促用人单位提供上述资料,劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。()
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