改进公共部门绩效评估的途径有（）
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进行公共部门绩效评估面临的困难主要有哪些？
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在公共部门绩效评估中采用的平衡计分卡方法，其包含的指标主要有：（）。
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就公共部门绩效管理而言，绩效评估主要强调的是（）的评估。
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绩效评估是提高公共部门绩效的动力机制，主要体现在（）。
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给公共部门绩效评估带来客观困难的公共部门的特性有：（）。
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公共部门绩效管理障碍的克服途径有（）。
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当代中国公共部门绩效评估的类型有（）。
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公共部门绩效评估的主观障碍有：（）。
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