一个人只有具有良好的（）和工作态度，才能激发工作热情，才能吧工作做得更好。

一个人的天赋才能就是能力。

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要从日常工作中做起，养成一种甘于从平凡小事做起的工作态度。

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一个目标只有量化，才可预订；只有可测定，才能积累。

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气质没有好环之分，不能影响一个人的工作效率。

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一个人在工作中的快乐程度等同于他的目标实现值。

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在职场中，只有做到设身处地考虑问题，引导对方认同自己的观点，才能较好地取得别人的认同。

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对自己工作态度的评估标准主要有（）。

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心态作用于生活的各个领域，包括一个人的（）和职业生活。

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在工作中，经常会犯的敬业态度的错误有（）。

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