A方法
B途径
C目标
D感情
E认知
激发建设性冲突的技术有()。
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认为对于所有组织来说,冲突都是与生俱来的,组织应当接纳冲突的是()。
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属于处理冲突方法的是()。
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属于冲突处理方法的是()
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可收效一时但无法消除冲突根源的冲突解决方法是()。
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根据影响划分的冲突类型是()
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根据范围划分的冲突类型是()
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患者,男,40岁,建筑工人,工作中不慎从高处坠落,不省人事送入医院抢救,医院虽进行了积极的抢救,但1周后,病情未好转又发生了感染性中毒性休克,继而循环和肾衰竭,难以康复。当家属和单位得知患者预后消息后,出现了两种态度;家属要求放弃治疗和抢救,而单位要求不惜一切代价再继续维持抢救与治疗。面对家属与单位的意见冲突,医师应该做何种选择最符合伦理原则()。
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本质在于解决各方面的矛盾,使整个组织和谐一致,使每一个部门、单位和组织成员的工作同既定的组织目标一致的是()。
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