A罢工
B集体谈判
C上访
D怠工
E申请劳动仲裁
F辞职
劳动关系冲突的资方方面采取的主要方式是()
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国际劳工组织的核心劳工标准主要包括()
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发生劳动争议后,当事人采取的下列哪种方式是错误的?()
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下列各项中,()不属于“基本国际劳工公约”(或称“核心劳动标准”)的范围
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国际劳工组织的《强迫劳动公约》规定,逐步废除各种形式的强迫劳动。下列不属于强迫劳动的有()
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国际劳工组织的“核心劳动标准”涉及四类内容,下列各项中()不在此范围内
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20世纪香港劳工立法的主要特点()
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发生劳动争议后,当事人可以采取下列哪些方式维护自身的合法权益?()
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劳动保障监察最主要的管辖方式是()
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