A政府
B指导中心
C人力资源和社会保障部门
D行业主管部
国家职业技能鉴定通常实行定期鉴定制度,由省、行业部门职业技能鉴定指导中心安排鉴定公告的发布。
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行业特有职业(工种)技能鉴定管理由行业部门劳动保障工作机构负责。
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职业技能鉴定所(站)实行年检评估制度。年检工作由省级劳动保障行政部门人力资源和社会保障部门或(行业)行政主管部门组织实施。
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考评员由承担职业技能鉴定任务的职业技能鉴定站负责选派。
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考评人员在同一职业技能鉴定站内连续从事考评工作不能超过()次。
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职业技能鉴定所(站)是人力资源和社会保障部门批准的具体实施()的场所。
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国家职业技能鉴定专家委员会地区(行业)分会由各省、自治区、直辖市或国务院有关行业部门职业技能鉴定指导中心根据需要组建。
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在职业技能鉴定管理体制中政府劳动保障部门负责职业技能鉴定的()、,指导中心负责职业技能鉴定的(),鉴定所(站)负责职业技能鉴定的实施。
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职业技能鉴定工作中要加强劳动保障部门与行业主管部门的协作与配合,实行条块结合的原则。
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