判断题

关键岗位应实行定期的人员轮换和强制休假制度。

A

B

正确答案

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答案解析

相似试题
  • 《大连银行营业机构会计主管派驻管理办法》规定,委派行应对会计主管实行定期岗位轮换制,同一岗位任职原则上不得超过两年;遇特殊原因不能到期轮岗的,应安排强制休假,但在同一机构连续任职不得超过3年,两个任期内不得派驻到原所在机构。

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  • 上门服务人员应实行定期或不定期轮换制,对同一客户服务的连续时间不得超过()个月。

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  • 柜面重要岗位人员必须定期进行岗位轮换。以下关于岗位轮换不正确的是()。

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  • 基层经营性机构负责人和其他重要业务岗位上的员工,应当遵守银行强制休假的规定。

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  • 岗位轮换至迟应于重要会计岗位人员从事该岗位工作期满后()内实施完毕。

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  • 在岗位调换或因休假等原因进行工作交接时,应办理会计专用印章交接手续,实行()制度,并做好登记簿的书面登记。

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  • 《大连银行重要会计岗位工作人员轮换轮调暂行办法》所称重要会计岗位工作人员,是指在会计结算部门、国际业务部门和营业网点等从事()等会计结算业务的人员,包括部门和营业网点的会计主管和其他会计人员

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  • 其他会计人员强制休假的时间每次不少于()个连续工作日。

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  • 其他会计人员,在同一岗位上工作满1年不满()年的应当进行轮换或轮调。

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