单选题

以下三种工作分析方法,信度由高到低依次为()

APAQ>TTA>JEM

BTTA>JEM>PAQ

CPAQ>JEM>TTA

DJEM>TTA>PAQ

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 数据组织的层次由高到低依次为数据库、()、记录、字段。

    填空题查看答案

  • 在我国立法权等级由高到低依次是()

    单选题查看答案

  • 马斯洛认为人的需要层次由高到低依次排列为:安全需要、自我实现需要、生理需要、社交需要、尊重需要。

    判断题查看答案

  • 用数字表示饭店的等级一般采用最高级用豪华表示,继豪华之后由高到低依次为1、2、3、4。数越大,档次越高。

    判断题查看答案

  • 按照适用各种方法代价由高到低来排列,管理群体间互动的方法有:规则与程序、层次等级、计划。联络员角色、特别工作组、工作团队以及综合部门;

    判断题查看答案

  • 在进行薪酬调查分析的时候,经常使用(),即将调查的同一类数据由高到低排列,在计算出数据排列中相应的这些数据。

    单选题查看答案

  • 下列关于班组长的管理能力,由高到低的排序,正确的是()

    单选题查看答案

  • 中国古代建筑屋顶造型优美,级别由高到低排列正确的一组是()

    单选题查看答案

  • 马斯洛需求层次理论认为,人的需求由高到低排列,逐层递进式发展。

    判断题查看答案