信息采集是指根据用户的需要，寻找、索引相关信息并加以聚合和集中的过程。

信息的采集是指信息的选择和提取的过程，是根据不断变化的用户需求从信息中搜索、选择和提取的连续过程。

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信息选择行为是指信息采集者从某一信息源中将符合自己需要的信息挑选出来的过程。信息选择的核心是相关性和及时性。

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信息采集时，要求采集人员注重信息源、用户信息需求和采集方法的科学研究。这是信息采集的（）

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信息查寻行为就是用户查找、采集、寻求所需信息的活动。

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招聘是指企业为了发展的需要，根据人力资源规划和工作分析的要求，寻找、吸引那些有能力又有兴趣到该企业任职的人员，并从中选出适宜人员予以录用的过程

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企业招聘是指企业为了发展的需要，根据人力资源规划和工作分析的要求，寻找、吸引那些有能力又有兴趣到该企业任职的人员，并从中选出适宜人员予以录用的过程。

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为从垂直方向上确定用户，获取需求，分析员必须在各个业务部门中寻找信息流

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采集信息时既要满足当前需要，也要兼顾未来发展，这样的要求符合信息采集的（）

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创业者在需要花费高成本采集信息前，应先尽一切努力从（）中采集信息。

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