美国心理学家()从成功和失败的角度提出归因模式。
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从归因和情绪的角度,说明为什么遭受失败的运动员非常需要安慰。
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简述韦纳的成功与失败归因理论的主要观点。
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维纳提出的学习动机的自我归因理论认为能力、努力、工作难度、运气、身心状况、别人的反应是人们在解释成功和失败时的六种原因,并将这六种原因分成三个维度,即()
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按照韦纳的成功和失败的归因理论,不稳定的内在归因是()。
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关于学习中的成功和失败的归因,属于内归因的是()。
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成功和失败的归因理论认为归因包括两个步骤的过程,一是决定(),二是决定()。
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面对成功和失败,有哪些归因方式?不同的归因方式对工作学习有何影响?
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将成功归因于自身运气好,将失败归因于自己缺乏能力,这是()
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