一个人因具有威胁、批准或惩罚的能力而拥有的权力是（）。

一个人由于其所处的位置而具有的能够影响他人的能力是：（）

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管理者是被组织任命的，拥有合法的权利奖励和惩罚下属，他的影响力来自职位所赋予的正式权利，而且具有一定的强制性。（）

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管理者是管理行为过程的主体，管理者一般由拥有相应的权利和责任，具有一定管理能力，从事现实管理活动的人或人群组成。

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面试对于一个人各方面能力的测验都具有特殊的功效。

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为一家公司所拥有而别家公司没有或只有少数几个竞争者拥有的能力，如波音和空客在设计和制造大型商用飞机方面特别的技术能力，被称为（）。

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所谓设备的缺陷是指运行（包括备用）中的输变配电设备因过载或由于本身特性变化和（）、（）和（）等因素而构成威胁安全运行的问题。

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（）指的是身体的特性以及拥有对情境或信息的持续反映，也就是一个人生理特质以及对情境所产生的情绪反映。

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商业银行危机是指商业银行因内、外环境因素所引起的一种对商业银行生存具有即刻且严重威胁性的情境或事件。

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能力指一个人顺利完成某种活动而在主观方面所必须具备的（）。

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