（）是企业的“宪法”，是企业制度规范中带有根本性质的。

企业组织中层次最低、约束范围最广、但也是最具基础性的制度规范（）

单选题查看答案

企业民主管理制度的两种形式是（）

单选题查看答案

企业贯彻绩效管理制度的前提是必须获得（）

多选题查看答案

企业内部劳动关系管理制度的主体是（）

单选题查看答案

企业（）作为培训环境的重要组成部分，其根本作用在于为培训活动提供一种制度性框架和依据，促使培训沿着法制化、规范化的轨道运行。

单选题查看答案

（）制度是企业培训制度最基本和最重要的组成部分。

单选题查看答案

（）是企业人力资源管理制度规划的基本原则

单选题查看答案

企业内部劳动关系管理制度的制定是（　）相结合的产物。

单选题查看答案

管理制度是对企业管理各基本方面规定（）。

单选题查看答案