职能型和分部型的结构主要取决于纵向的职权流和信息流，而矩阵结构同时依赖于来自横向和纵向的职权流和信息流。

说明组织结构中职位的工作名称、主要的职能、职责以及相应的职权的是（）

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组织结构的类型有职能结构、分部结构、矩阵结构和（）

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由于直线职能型行政组织结构兼具职能型和直线型的优点，因此，绝大多数大型企业都采用这种组织结构形式。

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组织设计的任务是设计清晰的组织结构，规划和设计组织中各部门的职能和职权，确定组织中职能职权，参谋职权，直线职权的活动范围并编制至于说明书。

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组织设计的任务是设计清晰的组织结构，规划和设计组织中各部门的职能和职权，确定组织中职能职权、参谋职权、直线职权的活动范围并编制职务说明书。

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职权的主要类型包括：（）、参谋职权和职能职权。

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职能型的工资等级结构，即以任职者技能或能力为基础的工资等级结构。

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项目型与职能型的组织结构类似，其资源可实现共享。

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项目型与职能型的组织结构类似，其可实现资源共享。

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