A企业方向
B约束
C变革
D激励
约翰·科特认为,管理是()
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约翰•科特(John Kotter)教授研究认为,对于一个企业的领导者来说,成功的领导过程应该包括下面哪几个方面()?
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约翰·科特认为,企业再造失败在很大程度上是由于领导和组织上的不得力,因此()领导最适合担当这个重任。
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哈佛教授约翰.科特的研究表明,变革管理失败有一个共同的因素,下列哪一项为这个共同的因素()
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科特认为,在领导生涯的晚期应该()
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科特认为,在领导生涯的晚期应该()
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约翰·科特主要的贡献是()
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以下哪一个不是约翰·科特的观点()
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以下关于约翰·科特论述正确的是()
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