单选题
A正式权力、奖励权力和惩罚权力
B奖励权力、威信权力和正式权力
C专家权力、威信权力和正式权力
D奖励权力、专家权力和威信权力
正确答案
答案解析
略
相似试题
根据组织结构中所规定的职务数量和要求，对所需人员进行恰当而有效的选择、考评和培训被称为人员（）
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在组织薪酬制度中，员工的职务头衔并不决定其薪酬的高低，相反，薪酬是由该员工的技能决定的是属于基于技能的薪酬。
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（）就是根据组织结构中所规定的职务的数量和要求，对企业各类人员进行恰当而有效的选择、使用、考评和培养，以合适的人员去充实组织结构中所规定的各项职务，从而保证企业正常运行并实现预定目标的职能活动。
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为了实现组织的目标对人员进行恰当而有效的招聘、甄选、培训、绩效考核等，从而确定合适的人员去充实组织机构中所规定的各项职务，保证组织活动的正常进行，这指的是（）。
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在日常工作中，很多活动都可以当作项目组织实施，而WBS是制定项目工作方案的有效手段，请问下列关于WBS描述正确的是（）
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公共事业组织在具体行政行为中如果因执行职务而发生争议，则要进行的是（）
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项目经理能最有效地为其组织的知识库和项目管理职业做出贡献的途径是：（）
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项目经理在矩阵组织中最重要的角色是？（）
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项目经理在（）组织结构中的角色是兼职。
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