单选题

校毕业生到非公有制单位就业的优惠政策,不包括()。

A公安机关将积极放宽建立集体户口的审批条件,及时、便捷地办理落户手续

B用人单位将为其办理社会保险手续,缴纳社会保险费,保障其合法权益

C人事劳动部门所属人才服务机构将为其提供全面的人事代理服务

D除灵活就业外,人事劳动部门维护工资支付、社会保险、劳动争议处理等方面合理权益

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题
  • 大学生就业的环境是不断变化的,从政策到经济形势,从用人单位到毕业生自身,每年都有新的变化,大学生要充分利用积极的环境因素,实现就业。当前看来,大学生就业的积极因素有()

    单选题查看答案

  • 到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生,户口留在:()

    单选题查看答案

  • 高校毕业生从企业到机关事业单位就业后工龄如何计算()?

    单选题查看答案

  • 毕业生应当在《就业报到证》报到期限内,到接收单位办理报到手续。

    判断题查看答案

  • 对到西部县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生,其户口关系()

    单选题查看答案

  • 对于毕业()年内落实就业单位的,毕业生应按管理权限到省或市毕业生主管部门及时办理就业手续,凭就业报到证办理户口迁移。

    填空题查看答案

  • 《毕业生双向选择就业推荐表》由毕业生自己在“江苏省高校毕业生就业网络联盟”注册并完善相关内容,经学校审核后签发。

    判断题查看答案

  • 江苏省高校毕业生百校联动就业活动计划一般由应届毕业生毕业年度前一年11月20日起,毕业年度6月底结束。

    判断题查看答案

  • 到用人单位报到,是大学毕业生走上新的工作岗位迈出的第一步,到单位报到时,毕业生应准备哪些证件() ①报到证 ②毕业证书、学位证书 ③户口迁移证 ④就业协议书

    单选题查看答案