农业银行内部评级工作在董事会和高级管理层的统一领导下，实行（）的评级管理机制。

高级管理层是农业银行内部评级体系的最高执行层，主要职责包括（）。

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真实、准确、及时、完整的信息披露，是商业银行公司治理持续有效的重要保证和促进因素。其应披露的信息除年度内召开股东大会情况；董事会、监事会、高级管理层的构成及工作情况外，还包括（）

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对于非零售风险暴露，内部评级法分为初级法和高级法。

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（）是农业银行内部评级体系的最高决策机构，承担内部评级体系管理的最终责任。

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（）是内部评级的主管部门，统一管理全行的内部评级工作。

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会计内部控制，是指农业银行董事会（党委会）、管理层和全体员工共同实施的，旨在合理保证实现以下（）目标的一系列控制活动。

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责令金融机构对直接负责的董事、高级管理人员和其他直接责任人员给予纪律处分的由中国人民银行（）按照规定进行处罚或者提出建议。

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内部评级法是中国银监会认可的（）高级计量方法。

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非零售风险暴露内部评级体系设计，要求债务人评级至少具备（），并且较高级别的风险小于较低级别的风险。

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