工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（）予以处理。 

工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。

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工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请人民政府或者相关部门予以处理，或者向人民法院提起诉讼。

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工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请人民政府或者有关部门予以处理，或者向人民法院提起诉讼。

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根据修改后的《工会法》第五十三条，违反本法规定，有下列情形之一的，由县级以上人民政府责令改正，依法处理：（一）妨碍工会组织职工通过职工代表大会和其他形式依法行使民主权利的；（二）（）、合并工会组织的；（三）妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的；（四）无正当理由拒绝进行平等协商的。

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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，（）应当予以协助。

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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，（）应当予以协助。

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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应当予以协助。

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国家保护工会的合法权益不受侵犯。

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企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（），要求企业、事业单位采取措施予以（）。 

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