A人力资源和社会保障部
B中华全国总工会
C中国企业家联合会
D行业联合会
E政府
全国工商联作为企业组织代表,与(),共同组成国家三方会议。
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工资集体协商是职工代表与企业方依法就()等事项进行平等协商,形成劳动关系双方共同参与的工资共决机制
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工资集体协商是职工代表与企业方依法就()等事项进行平等协商,形成劳动关系双方共同参与的工资共决机制。
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集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位(企业方面代表),就劳动关系有关利益事项,通过(),以及履行好处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则。
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行业性工资集体协商,是指在同行业企业相对集中的区域,由行业工会组织代表职工与同级企业代表或企业代表组织,就行业内企业()等事项,开展工资集体协商、签订行业性工资专项集体合同的行业。
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一般集体劳动争议作为劳动争议的一种类型,即可由劳动者独立与用人单位协商,劳动者也可以邀请工会组织共同与用人单位协商,此时工会组织的角色是帮助劳动者维权,是中立的。
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()经济理事会,由政府、雇主组织、工会组织三方代表在该机构中共同讨论经济和社会政策。
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()经济理事会,由政府、雇主组织、工会组织三方代表在该机构中共同讨论经济和社会政策。
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没有建立工会组织的企业,由()代表职工方进行集体协商。
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