单选题
A《外国人在中国就业管理规定》
B《境外就业中介管理规定》
C《外商投资企业劳动管理规定》
D《台港澳居民在内地就业管理规定》
正确答案
答案解析
略
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目前我国有关外国人在中国内地就业引起劳动争议的主要管理法规是（）。
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积极的就业政策，是实现就业优先战略的重要支撑。我国积极的就业政策，到目前为止已经有四次升级，目前的版本称之为“中国积极的就业政策4.0版”。请问“4.0版”的就业政策新在哪里？
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对于台港澳居民在中国内地就业所引发的劳动争议，适用的法规是（）。
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中国政府鼓励劳动者通过什么样的方式实现就业（）
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未来我国劳动力数量不会短缺，到（）年将达到峰值9.9亿人，促进就业的任务仍然十分艰巨
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毕业生如果考取研究生、自费出国等必须将《就业协议书》交回招生就业处。交复制、印发的《就业协议书》是否有效？（）
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我国劳动法规定，对有可能危害未成年人健康、安全或道德的职业或工作，最低就业年龄不应低于（）。
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毕业生如考取研究生，自费出国等必须将（）交回校招生就业处。
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规定用人单位聘用外国人必须为该外国人申请就业许可经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书后方可聘用的相关法规是我国的《外国人在中国就业管理规定》的（）。
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