如果企业在母国的生产成本加上运至东道国市场的运费低于在东道国生产所花费的成本，则应采取进入国际市场方式为（）

如何认识国际企业在母国经济和东道国经济中的影响？

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讨论一下，国际企业在雇用母国公民和东道国公民来担任其关键的管理和技术岗位的时候，分别具有哪些优势和劣势？

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在外派人员基本薪酬设计方法中，企业通常根据母国的薪酬体系计算员工的薪酬，然后和员工在东道国所得到的薪酬进行比较，然后选择按照比较高的标准支付给员工，属于（）方法。

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当公司内部资金和母国资金不能满足需要时，特别是当东道国资金成本较低时，跨国公司便会转向东道国筹措资金.可以利用的东道国资金来源包括（）；寻找当地居民或组织进行合资经营；从母国对东道国的援助项目中取得资金；从东道国政府机构/商业银行和其他金融机构获取各类贷款。

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对于一个国际企业来说，其工作人员可能来源于母国，也可能来源于东道国或者来源于（）。

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跨国公司在制定报酬时，必须考虑是支付母国货币、东道国货币还是某种币值坚挺的第三国货币理由是（）

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外派人员是指母公司任命的在东道国工作的母国公民和第三国国民，不包括在母公司工作的外国公民。

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纵向发展模式指国际企业将其在母国生产和经营的产品平行地扩展或转移到海外。

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（）是指跨国公司与东道国企业在东道国法律管辖范围内，共同投资组建的生产经营企业，并且共同管理、共享利润、共负亏损、共担经营风险的经营方式。

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