劳动合同是以实现（）为目的而订立的。

企业是以（）为目的，进行生产、流通和服务的经济组织。

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劳动合同是以劳动（）和义务为内容的有偿契约。

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合作制企业是以企业或（）内的劳动者平等持股、合作经营、按股本和劳动共同分红为特征的企业制度。

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劳动保护是实现社会主义（）的重要措施。

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在行为科学中（）是指通过一定方式刺激人的内在动机，促使人发挥其积极性和创造性，为实现企业目标而努力。

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生产力三要素“劳动者、劳动资料、劳动对象”是在（）里实现结合的。

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人事档案材料是以（）为特征整理保存的。

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班组管理的主要制度是以（）相结合为主要特征。

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统计报表是以原始记录和（）为数据基础的。

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