简述明确培训与开发项目的项目目标的意义。

结合实际分析中小企业的培训需求；论述如何确定培训目标、设计与实施培训与开发项目。

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简述培训与开发项目设计的流程。

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简述培训与开发的重要意义？

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培训与开发项目评估的数据收集常见的方法有（）。

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员工培训与开发的项目设计的出发点是（）

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培训与开发项目直接源于（）

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结合实际分析，论述中小企如何评估培训与开发项目。

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人力资源培训与开发外包项目最大的风险在于系统性较差。

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（）是衡量受训者在培训与开发的项目中学到了哪些知识的一种指标。

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