A界定相关劳动力市场的范围,明确作为调查对象的目标企业及其数量
B选择所要搜集的福利信息内容
C根据需要审查已有福利调查数据,确定调查的必要性及实施方式
D分析福利调查结果
下列不是企业在福利调查的准备阶段要完成工作的是()
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福利调查完成后,要对数据进行核查与分析。下列不属于分析福利数据常用方法的是()
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福利调查的实施过程可以分为() ①准备阶段 ②评估阶段 ③实施阶段 ④结果分析阶段
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在对福利进行调查以后,首先要对数据进行核查,然后进行数据分析。下列不属于趋中趋势分析方法的是()。
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以下哪项不是企业雇用第三方来完成福利调查工作的主要原因()
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在现实中,很多企业都是利用第三方来完成福利调查工作,其原因在于(): ①企业自身调查会引起其他企业的警觉和不合作 ②中立的第三方调查比较容易说服目标企业合作和参与 ③福利调查费时费力,企业往往没有足够的人手和时间 ④福利调查的结果分析需要专业技术,企业往往没有能力或时间进行数据处理 ⑤由第三方展开调查能更好的节约企业生产成本
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在国外员工福利制度产生与发展的早期阶段,企业主要基于自身的利润动机来制定员工福利计划,员工对自己的福利也没有过高的要求。不属于这个阶段的主要标志性事件的是()
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企业进行福利计划调查的目的不包括()
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对福利调查结果进行趋中趋势分析时,如果因为一些重要目标企业拒绝参与而导致数据不完整时,采用下列哪种分析方法效果最好()
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