在集体所有制企业、事业单位工作的国家干部，符合什么条件，可以办理离休？
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因工作需要由组织委派到集体所有制企业、事业单位工作的国家干部，符合离休条件的能办理离休吗？并说出依据的文件号？
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建国前参加革命工作，建国后从军队复员、退伍又参加集体所有制企业、事业单位工作的干部可以办理离休。
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建国前参加革命工作，建国后从军队复员、退伍又参加集体所有制企业、事业单位工作的干部，能否办理离休？
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请问建国前参加革命工作、建国后从军队复员退伍又参加集体所有制企业、事业单位工作的干部能办理离休吗？并说出依据的文件号？
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《干部任用条例》的颁布和实施，对于建立健全科学的干部选拔任用机制和监督管理机制，推进干部工作的（），对于形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体，保证党的基本路线的贯彻执行，保证党的事业的兴旺发达和国家的长治久安，具有十分重大的意义。
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下列选项中，哪些属于国有企业（公司）、事业单位和集体所有制企业（公司）中的党员，利用职务上的便利，损害国家、集体和人民利益的行为。（）
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国家机关、社会团体、企业事业单位培养、选拔和任用干部必须坚持什么原则？
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党章第三十一条规定，党的基层组织的基本任务之一是监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守（），严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益。
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