单选题
A①③④
B①②④
C①②③
D②③④
正确答案
答案解析
当自身权益受到侵犯时，要增强权利意识和法律意识，可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护，而不能采用非法手段施加报复，①②③适合题意；④不是维权常用的合法手段，不适合题意，故本题答案选C。
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每到年底，“讨薪难”屡屡上演，很多农民工应得的劳动报酬常被拖欠。下列举措有利于解决年底“讨薪难”问题的有（） ①劳动者要树立正确的择业观，增强权利意识和法律意识 ②劳动者要依法签订劳动合同，保留维权的相关凭证 ③要求施工企业开工前向劳动管理部门指定账户交付一定数量农民工薪酬保证基金 ④要求施工企业对农民工薪酬支付方式实行按月支付，并建立农民工工资正常增长机制
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许多外出打工的农民在年底结账时，经常遇到雇主赖账或克扣工资的情况，当一些人把雇主告到法庭时，却因拿不出劳动合同而败诉。这表明（） ①雇主不清楚劳动法的有关规定 ②签订劳动合同是极其重要的 ③劳动合同与劳动者息息相关 ④这些农民缺少法律知识
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许多打工的农民在年底结账时，经常遇到雇主赖账或克扣工资，当一些人为此告上法庭时，却因拿不出劳动合同而败诉。这表明（） ①实行劳动合同制度是必要的 ②签订劳动合同能够维护劳动者的合法权益 ③农民文化素质低，又是法盲，打官司必然失败 ④劳动合同与每一个劳动者息息相关
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新春佳节到来之际，30名准备返乡的农民工集体给老板送贺卡时写道：“祝你春节快乐，但别忘记我们的血汗钱。”这反映了劳动者依法享有（）
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陕西30名农民工在集体给老板寄贺卡是写道：“祝你快乐，但别忘记我们的血汗钱。”这反映了劳动者依法享有（）
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陕西30名农民工在集体给老板寄贺卡是写道：“祝你快乐，但别忘记我们的血汗钱。”这反映了劳动者依法享有（）
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近年来，许多到城市打工的农民年底结账时，经常遇到雇主赖账或无理克扣工资的情况，当一些农民到法院诉讼时，却因拿不出劳动合同而败诉。这说明（） ①实行劳动合同制度是必要的 ②依法签订劳动合同可以有效地维护劳动者的合法权益 ③农民劳动素质低，法律观念淡漠，所以败诉 ④政府应该在健全劳动合同制度方面做出更多努力
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王某在某饭店消费后结账时，主动向饭店老板索要发票，结果王某发现饭店老板给自己的发票是过期发票，王某认为饭店老板的行为是偷税行为，遂向当地税务部门举报。税务部门对该饭店进行了查处，并对王某的行为提出了表扬。 结合材料，分析公民应如何正确认识自己的纳税行为。
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2008年2月18日，昌邑区人民调解中心的工作人员刚上班，就来了33名农民工，要求吉林市冶建公司给付拖欠一年的工资，合计105000元。听了农民工的述说后，调解员彭少华马上对农民工做安抚工作。随后在现场联系了吉林市冶建公司的负责人姜某，询问情况，核实具体拖欠金额明细。经过与姜某反复协商，要求冶建公司即使在资金紧张的情况下，也要想方设法解决拖欠农民工的工资问题。2008年3月28日，这33名农民工终于拿到了每个人应得的工资，合计105000元。材料中这种解决纠纷的途径是（）
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