职工违反《技规》、《行规》、《站细》和其他有关规章制度规定以及“两纪”管理规定，造成各类责任事故的，按规定给予行政处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。记大过及以上处分时间不少于（）。

职工违反《技规》、《行规》、《站细》和其他有关规章制度规定以及“两纪”管理规定，造成各类责任事故的，按规定给予行政处分。构成犯罪的，依法追究刑事责任。记过处分时间不少于（）。

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所有地铁职工，必须严格遵守执行技规的规定，对有成绩者应予（）或（），对违反者应视其违反程度和造成的性质及后果，给予教育，纪律处分，直至追究法律责任。

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用人单位违反女职工劳动保护规定，给女职工造成损害的，应当怎样？

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违反计划生育的干部、职工要受哪些处分？

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企业违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会怎么办？

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职工违反“两纪”受到《通知书》处理时，按积分标准进行（）。

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用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》，侵害女职工合法权益的，女职工如何用法律维护自己的合法权益？

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用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》，侵害女职工合法权益的，女职工可以通过下列哪些途径依法维护自身权益？（）

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用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》的法律责任是什么？

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