撰写情况性通报，进行阐述时要尽量运用（）。

撰写通报要选取典型的事件、人物和情况，一般的小事不宜用通报。

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批评性通报一定要十分谨慎，要充分了解情况，做到事实确凿，而表彰性则可以在事实基础上对人事进行适当拔高，以鼓励士气。

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在实际运用中，通知用于对已经发生的事情进行处理，而通报主要对今后工作进行安排。

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一般来说，撰写综合工作汇报提纲时，总是将汇报的重点内容一一列出加以阐述。这种撰写方法可叫（）

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在运用金字塔结构时要特别注意什么？

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表彰性公文中决定和通报可以互用。

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批评性通报写法与表彰性通报相似，但对事情的叙述简略，突出结论

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通报的最大特点是告知性中带有教育性。

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表彰性通报的正文应写出哪几部分内容？

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