A统一的模式
B内在的逻辑性
C方式的系统性
D统一的格式
培训课程体系中包含的主要内容有()。
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培训课程体系设计工作中通过分析()来拟定课程模块。
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培训课程体系的内容包括:培训课程体系的名称;培训课程体系设计的依据;培训课程体系设计的目的、目标;培训课程体系的()。
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通常对培训教材进行合理选择的方法有()。
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确立培训课程体系的原则是:目的性原则;实践性原则;超前性原则;()
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企业制定学员培训纪律规定,主要是为了严肃培训各环节的纪律,合理、有效地利用(),提高培训质量。
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有人说,培训课程体系就是“课程包”,您对此怎么看?请结合培训工作实际,谈谈您所在企业构建培训课程体系的主要思路、有效做法和主要特色?
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现代企业培训体系的特点是()。
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试简述现代培训管理体系的发展趋势。
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