对过细的劳动分工进行改进的方法包括（）。
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将同一性质的作业，由纵向分工改为横向分工的劳动作业改进方式是（）
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适用于工作的技能要求和对职工的劳动熟练程度要求比较高、工作内容不固定的单位或者产品繁杂、职工人数不多、工作内容变动频繁、专业分工不细的企业的工资制是（）
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分工很细的作业单位合并，由一个负责一首工序改为一人负责几道工序或几个人负责几道工序，这种方法称为（）
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吉尔布雷斯夫妇进行了著名的“搬运生铁块试验”和“铁锹试验”改进了操作方法，提高了劳动生产率。
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简述企业劳动分工的原则。
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简述劳动分工的类型。
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简述劳动分工的内容与原则。
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简述劳动分工的层次。
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