对官员政绩进行考核称“考课”。秦已初具规模，汉朝则更完备，并设立了专门机构。当时对地方官的考核，主要由（）负责。

中国古代对官员政绩的考核称为：（）。

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部分官员只讲政绩而不从实际出发，下面不能体现这一行为的是（）。

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唐代对官员品德方面的考核，以“（）”为标准，在才能方面的考核以“（）”为标准。

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唐代对官员品德方面的考核，以“四善”为标准，在才能方面的考核以“二十七最”为标准。

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考课制度中，对官吏的提升称为（）。

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唐朝的官员任用和考核制度的基本内容有哪些？为什么要定期考核官员？

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清代各省主管本省财政和民政的官员称（）

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清代省一级主管省财政和民政的官员称（）。

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唐代考课制度更加完备。当时主管考课的机关为吏部考功司，设有郎中、员外郎各一名。考课一般在年底前必须完成，以便为来年工作做好准备。流内之官，根据品行、才能两个方面，以国家规定的“四善”、“二十七最”为标准，评定每个人的等第。“四善”是国家对各级官吏提出的四条共同要求。包括（）。

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