单选题
A排序型题目
B开放型题目
C资源争夺型题目
D两难式题目
正确答案
答案解析
略
相似试题
无领导小组讨论的题目设计的原则包括（）。
多选题查看答案
无领导小组讨论设计题目的原则包括（）。
多选题查看答案
无领导小组讨论题目：接受企业复职人员，利大于弊，还是弊大于利？这是（）题目。
单选题查看答案
编制无领导小组讨论使用的题目时，可以通过以下哪些方式获得信息（）
多选题查看答案
无领导小组讨论题目设计的一般流程包括1向专家咨询2编写初稿3调查可用性4试测5选择题目类型6反馈修改完善。排序正确的是（）。
单选题查看答案
无领导小组讨论题目的设计流程包括： ①向专家咨询； ②编写初稿； ③调查可用性； ④试测； ⑤选择题目类型； ⑥反馈、修改、完善。 排序正确的是（）
单选题查看答案
组织无领导小组讨论时，如果被测评者为7人左右，讨论的时间一般应控制在（）分钟以内。
单选题查看答案
设计无领导小组讨论评分表时，评分指标应控制在（）以内。（2013年11月）
单选题查看答案
无领导小组讨论的优点包括（）。
多选题查看答案