A高层性别
B自主性
C创新性
D民主性
企业主管部门要求达到的或企业自己确定的目标工作率称为()。
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成员的角色可以由自己创造,也可以由工作者安排。
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正当国内许多企业安装上下班打卡机要强化考勤制度的时候,欧美的一些企业却废除了考勤钟,并推出了弹性工作时间制,让员工根据自己的生活需要来调整和安排其工作时间。对此反差,你的评价是()。
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希望随心所欲安排自己的工作方式、工作习惯和生活方式的职业锚类型是()
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班组长只要把工作任务安排给组员就可以了,自己不用到工作现场。
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在创业过程中问自己“怎么做”实际是确定企业的()。
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一名全职员工在办公室的工作时间是每天早晨9点到11点,其余的工作时间她可以根据自己的需要自行安排。这是()的一个例子。
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某学校希望开发一个学生选课管理系统。在指定的日期时间段,从学校提供开设的选修课程中,学生必须至少选择两门自己下学期的学习课程。学校具有网络校园系统,学生可以从校园内多处登陆网络进行选择课程的操作。学生选择的结果传送给学生选课管理系统。学生管理选课系统根据学生选课的数据安排课程、教师和教室。学生通过《选课管理系统》可以得到自己上课的时间和上课教室信息,教室可以得到选择自己担任课程的学生名单。为更好地确定学生选课管理系统的开发目标,在系统规划阶段参加工作的人员中至少应包括()。
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在供应链执行管理系统模型的()中,企业选定自己的合作伙伴,确定合作对象和合作内容。
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