助理人力资源管理师(三级)
首页
资格考试
人力资源管理师
助理人力资源管理师(三级)
单选题
合理的薪酬体系需要考虑四个方面:薪酬的内部公平性、外部竞争性、激励性和()
A
市场的合理性
B
工作能动性
C
择优鼓励性
D
管理的可行性
正确答案
答案解析
略
分享
语音搜题
拍照搜题
打赏