判断题
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
世界上没有两个企业的文化是一样的，从这个意义上讲，企业文化具有鲜明的个性。
判断题查看答案
企业员工是企业文化建设的基本力量。
判断题查看答案
企业文化冲突是企业客观存在的现象之一，不可避免。
判断题查看答案
企业文化冲突是显性的，不存在隐形的文化冲突。
判断题查看答案
企业文化整合中企业文化整合测评是重要的一环，直接指导着企业下个阶段的整合工作。
判断题查看答案
企业内部新旧文化的更替和协调是企业战略获得成功的保障。
判断题查看答案
企业文化源于员工在生产经营生产实践中产生的群体意识，企业员工是企业文化的弘扬者。
判断题查看答案
设计标准色的主要原则是要突出企业风格，体现企业性质、宗旨、经营方针。
判断题查看答案
企业文化重塑的目的是改变原有文化的不适应状态，形成新的能适应企业发展需要的企业文化，促使企业不断发展。
判断题查看答案