A客户倍增
B绩效管理
C人才队伍
D网点建设
2016年,办公室将紧紧围绕全行“创新发展”战略布局,推动各项工作落实到位,做好“四个精准”及()。
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2016年全行经营目标中,标准以上个人客户净增不低于()户
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2016年全行经营目标中,标准以上法人客户净增不低于()户
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2016年全行经营目标中,非应计贷款余额控制在()亿元以内
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2016年全行经营目标中,金融市场部、资产管理部管理资产净增()亿元
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全面完成2016年网点转型定型定级工作,继续按照综合、零售、专营业务的网点类型和旗舰、标杆、标准、基础4个等级对全行网点进行划分,通过()的岗位设置,推进全行网点人力资源合理调配。
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办公室2016年重点工作是要围绕()等相关主题,组织开展主题写作活动
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2016年主要风险管理工作包括()
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根据办公室2016年工作意见,2016年总行报送专呈信息和重大事项不少于()条。
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