质检人员检查现场质量，移动公司人员每月不定期现场检查，并重点核对（），对于虚假情况进行管理考核。

质检人员抽查现场维护质量，移动公司人员每月不定期现场抽查，并重点核对（），对于虚假情况进行管理考核。

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割接完成后的光缆性能指标达到质量技术要求，记录影响系统情况。网管检查各系统指标，对于指标超出质量技术指标范围的，需通知现场割接人员重新割接。割接完成后记录（）。

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割接完成后的光缆性能指标达到质量技术要求，记录影响系统情况。网管检查各系统指标，对于指标超出质量技术指标范围的，需通知现场割接人员重新割接。割接完成后记录（）。

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代维公司根据现场实际情况制定光缆割接方案，原则上能平移、加固的光缆线路不进行割接。割接方案至少包含割接情况描述（　）和人员通讯录等内容。

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代维公司根据现场实际情况制定光缆割接方案，原则上能平移、加固的光缆线路不进行割接。割接方案至少包含割接情况描述（　）和人员通讯录等内容。

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移动公司要对代维人员进行公司规章制度和（）等方面的岗前教育，代维人员在通过代维公司组织的岗前培训和考试后，再通过分公司层面组织的上岗认证或省公司层面组织的上岗认证，持有上岗证后方可上岗

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代维服务管理是指对代维公司代表移动公司对客户进行服务时需遵守服务质量的控制和管理，不包括（　）

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代维公司每月底前向移动公司上报维护工作报告，代维公司提供的报告内容包括各代维维护中心的业务量，各项工作量的统计与分析，各项工作的计划与完成进度，内容应至少包括（　），移动公司临时布置工作的完成情况等方面。

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代维公司每月底前向移动公司上报维护工作报告，代维公司提供的报告内容包括各代维维护中心的业务量，各项工作量的统计与分析，各项工作的计划与完成进度，内容应至少包括（　），移动公司临时布置工作的完成情况等方面。

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